La visión del liderazgo femenino

La visión del liderazgo femenino

Con motivo de la conmemoración del 8M, la ADC y la FEDE publicaron un ebook con la visión y las experiencias de mujeres relevantes del sector de la comunicación y la publicidad, que reflexionan sobre las oportunidades y los retos en materia de igualdad, así como comparten sus experiencias y recomendaciones a futuras generaciones.

En este artículo recopilamos los testimonios que han compartido en el ebook dos de las mujeres más inspiradoras de nuestra agencia, Córdoba y Ana, quienes a través de sus carreras profesionales y su trabajo nos enseñan lo que ha sido la evolución de la presencia femenina en el mundo de los medios.

Romper moldes, por Ana de Martín

“En la vida no te regalan nada, hay que trabajarlo cada día y animo a que las mujeres sigan adelante y que no las pare nadie. ¡Vale la pena!”

Ana comienza contándonos de manera muy personal su trayectoria, la cual ha sido una mezcla de retos y logros que han moldeado su camino tanto profesional como personal. Desde el principio, tuvo la suerte de contar con grandes jefes que la han guiado en su desarrollo profesional, primero en una multinacional y luego como emprendedora. Aunque ha enfrentado obstáculos en la conciliación familiar, cada uno ha sido una oportunidad para demostrar su valía y capacidad.

Como mujer trabajadora, se ha enfrentado a desafíos como la lucha por la igualdad salarial y la conciliación entre el trabajo y la vida personal. Sin embargo, siempre ha sido proactiva en la búsqueda de oportunidades de desarrollo profesional y en mantener un equilibrio entre su carrera y su familia, manteniendo claras las metas que quería alcanzar.

Iniciar su propio negocio fue un paso decisivo en su vida. A pesar de los riesgos financieros y los desafíos personales, esta experiencia la consolidó como mujer y desafió los estereotipos sobre el emprendimiento.

A lo largo de su trayectoria, se ha inspirado en otras mujeres que han desafiado las normas establecidas y han alcanzado el éxito en sus respectivos campos. La fundadora de nuestra agencia comparte su experiencia para inspirar a otras mujeres a perseguir sus sueños y aspiraciones, sin conformarse ante los obstáculos. Cree en un mundo de igualdad de oportunidades, donde el valor de cada persona no esté determinado por su género.

Igualdad en todos los niveles, por Córdoba Ruíz

“Hay que eliminar las barreras que impiden el pleno desarrollo de cada profesional, independientemente de su género».

Córdoba ha tenido la fortuna de trabajar en un entorno laboral que valora la igualdad, pero reconoce que persisten desigualdades de género en roles de alta dirección y emprendimiento, especialmente en un sector mayoritariamente femenino.

Comenta que es crucial abordar estas desigualdades y trabajar juntos para promover la igualdad de oportunidades. Destaca la importancia de apoyar a las mujeres en momentos cruciales de la vida, como la maternidad, para evitar que se convierta en un obstáculo para su carrera.

Es necesario brindar apoyo tanto a hombres como mujeres en la conciliación familiar, evitando que la responsabilidad recaiga únicamente en las mujeres. Aunque reconoce que se han logrado avances, es importante seguir progresando para que el Día Internacional de la Mujer sea una verdadera celebración de la equidad alcanzada.

Nuestra directora general subraya la importancia de continuar trabajando juntos para construir un entorno laboral que promueva la igualdad en todos los niveles y elimine las barreras que impiden el pleno desarrollo profesional de cada persona, independientemente de su género.